Raisons professionnelles
Débuter dans le secteur de la sécurité
La réussite de l’examen d’aptitude constitue le premier véritable niveau de qualification dans le secteur de la surveillance et de la sécurité. En effet, l’attestation de compétence vous permet d’obtenir un certificat reconnu par la Chambre de commerce et d’industrie (CCI) et d’exercer désormais en tant qu’agent(e) de sécurité agréé(e) par la CCI.
Si vous réussissez l’examen, vous pouvez être sûr d’avoir le bagage nécessaire à portée de main. La pratique professionnelle apportera bien sûr de nombreuses choses, mais c’est surtout du point de vue juridique que vous ne devriez définitivement laisser aucune incertitude s’installer dès le début !
Qualification pour le marché du travail
C’est clair : le secteur de la sécurité n’est pas toujours facile. Travail en équipe, service les jours fériés, les week-ends ou quand les autres dorment. Mais à côté de ce côté sombre, le travail offre aussi de nombreuses opportunités et de la variété. Le secteur de la sécurité est varié (services de quartier, manifestations, accueil, transport de fonds et de valeurs, centrales de réception d’alarmes, protection d’usines,…) et offre parfois de bonnes possibilités de rémunération selon les activités. Il ne faut surtout pas négliger les rémunérations (suppléments) fixées par la loi ! Si vous êtes actuellement à la recherche d’un emploi, le passage de l’examen d’expertise de la Chambre de commerce et d’industrie peut être un très bon pas vers le monde du travail. L’offre d’emploi pour les personnes qualifiées est actuellement très bonne — les agents de sécurité sont très demandés, en particulier dans les agglomérations.
Selon la situation professionnelle dans laquelle vous vous trouvez actuellement, il existe différentes possibilités d’obtenir un financement pour l’examen et/ou un cours de préparation à la compétence § 34a.
Quelles sont les possibilités de soutien financier ?
- Chômeurs (ALG I & II)
La prise en charge des coûts par l’agence pour l’emploi, le Jobcenter ou l’ARGE est possible (bon de formation). En outre, outre les prestations normales, les frais de transport (trajet jusqu’au cours et à l’examen) et les frais de garde d’enfants pendant la qualification sont éventuellement pris en charge.
Il est important ici de tout clarifier au préalable avec l’organisme concerné. L’école doit être certifiée selon AZAV/AZWV (règlement d’accréditation et d’agrément pour la promotion du travail / règlement de reconnaissance et d’agrément pour la formation continue) et posséder un numéro de mesure pour le cours ! - Reconversion (incapacité de travail dans l’ancienne profession)
Si vous ne pouvez plus exercer votre ancien métier pour des raisons de santé, vous avez la possibilité de passer l’examen de compétence dans le cadre d’une reconversion.
Les coûts sont généralement pris en charge par les associations professionnelles ou l’assurance pension allemande.
(§ 33 SGB IX prestations de participation à la vie professionnelle) - Soldats de la Bundeswehr (SaZ)
Le service de promotion professionnelle (BFD) de la Bundeswehr prend en charge la formation scolaire et professionnelle des soldats. L’objectif est de permettre aux (anciens) soldats contractuels de réussir leur avenir dans une profession civile. L’aide dépend de la durée de l’obligation de service militaire et se base sur la loi sur les pensions des soldats (SVG). Un responsable du BFD peut vous informer de manière contraignante sur les possibilités d’aide (prise en charge des frais de formation, forfait de transport, aide au logement, garde d’enfants,…). Le cas échéant, vous pouvez également, avec une formation militaire préalable, accéder directement à un niveau de formation supérieur dans le secteur de la sécurité privée (par ex. pour devenir agent de service, spécialiste ou même maître en protection et sécurité).
Conseil Si vous êtes à la recherche d’un emploi ou si vous êtes sur le point de changer d’emploi, il arrive que des agences de placement privées ou le nouvel employeur prennent en charge les coûts d’une qualification supplémentaire d’agent de sécurité compétent. Se renseigner ne coûte rien !
Prise en charge de nouvelles activités
Vous avez déjà travaillé en tant que collaborateur avec Information travaille dans une entreprise de sécurité selon le § 34a GewO ?
Dans ce cas, il vous sera probablement un peu plus facile de réussir l’examen de compétence. En effet, vous avez déjà acquis des connaissances et de l’expérience dans le cadre de la procédure d’instruction et de la pratique. Il est fréquent que les agents de sécurité ayant reçu l’information selon le §34a (comme condition d’entrée) doivent à l’avenir assumer d’autres activités ou des activités plus qualifiées. Si vous envisagez de travailler comme portier, de sécuriser des lieux publics ou d’être détective dans un magasin, vous ne pourrez de toute façon pas passer l’examen de compétence (ou une qualification encore plus élevée). Il en va de même pour les activités de direction (par exemple en tant que chef d’intervention ou d’objet) dans le cadre de la surveillance de centres d’hébergement pour réfugiés et demandeurs d’asile et de la surveillance de grandes manifestations dont l’accès est protégé. Mais pour d’autres activités à responsabilité, l’examen de compétence selon le §34a GewO est de plus en plus souvent exigé par le donneur d’ordre comme qualification minimale — souvent comme critère de qualité, même s’il n’y a pas d’obligation légale en la matière (par ex. en cas d’intervention dans la protection de haut niveau d’ouvrages et de biens, dans les centrales de sécurité, en tant que chef d’équipe, etc.)
Quelles sont les possibilités de soutien financier ?
- Employeur
Si vous avez déjà un emploi fixe et que l’on vous confie à l’avenir des tâches pour lesquelles l’examen d’aptitude est obligatoire, votre employeur devrait également prendre en charge les frais. Souvent, les entreprises de sécurité proposent elles-mêmes les cours. Si l’entreprise ne dispose pas de personnel qualifié pour la formation, il est possible de réserver des séminaires d’entreprise (généralement directement “en interne”, c’est-à-dire dans les locaux de l’entreprise) auprès d’écoles de sécurité. L’avantage est que les coûts sont moins élevés que si chaque employé s’inscrivait lui-même à un séminaire. En outre, cette approche présente des avantages fiscaux pour les entreprises de sécurité. Entre-temps, il existe également des possibilités efficaces de formation en ligne, où la mesure de qualification peut avoir lieu de manière flexible et à un prix très avantageux, pendant les activités courantes de l’entreprise. Dans l’idéal, il s’agit d’une formation “à temps partiel”, qui ne nécessite pas de congé supplémentaire pour un employé. - Travailleur
En tant que salarié, vous n’aurez pas toujours la possibilité de payer vous-même les frais de préparation et d’examen. Si vous souhaitez progresser dans votre carrière, les frais de formation et d’examen peuvent constituer un excellent investissement pour votre avenir. Dans tous les cas, demandez à votre employeur si vous pouvez au moins obtenir une subvention. Après tout, l’entreprise profite également de vos connaissances accrues. Par rapport aux cours de présence, c’est-à-dire aux cours sur place, vous pouvez bien sûr économiser beaucoup de frais en autodidacte. Assurez-vous toutefois de réussir du premier coup et que les frais d’examen payés deux ou trois fois ne viennent pas contrecarrer vos plans. Là encore, la littérature spécialisée et les programmes d’apprentissage en ligne avec contrôle des objectifs d’apprentissage correspondants sont extrêmement utiles !
Création d’une entreprise et propre chef d’une entreprise de sécurité
“Qui ne tente rien n’a rien”, telle pourrait être la devise. Le fait est que le secteur de la sécurité est très concurrentiel. Les marges bénéficiaires sont souvent faibles. Mais avec la bonne idée et un concept solide, de la persévérance et les moyens financiers nécessaires, tout est possible ! Le secteur de la sécurité est un secteur d’avenir. Dernièrement, le marché a surtout connu un boom dans la surveillance des centres d’accueil pour réfugiés et demandeurs d’asile, mais aussi dans de nombreux autres domaines comme le commerce de détail (surveillance de supermarchés). Devenez votre propre patron dans le secteur de la surveillance et de la sécurité. La condition obligatoire selon le § 34a de la loi sur le commerce et l’industrie est la participation réussie à l’examen d’expertise. (Depuis décembre 2016, une formation d’au moins 80 unités d’enseignement ne suffit plus pour pouvoir se mettre à son compte dans le secteur de la sécurité). Il va de soi qu’une activité indépendante doit être mûrement réfléchie et que bien d’autres étapes doivent être prises en compte pour la création d’une entreprise. En tant que (futur) gérant d’une entreprise de sécurité, vous serez en outre soumis à un contrôle sans faille et ne devrez avoir aucun antécédent. En plus d’être une décision professionnelle, l’indépendance est avant tout une décision personnelle. Il faut être un entrepreneur dans l’âme et posséder des connaissances techniques approfondies ainsi que des compétences sociales et de gestion.
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